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手聯社職工化身民營企業家——許永定:敢為人先

http://www.merchenaries.com【泉州經濟網】2018-09-21

人物名片:福建力利實業有限公司創始人

人物印象:1978-2018他是改革開放的在場者,也是參與者,他與眾多改革開放創一代共同譜寫晉江改革開放40年。訪談一個小時,聆聽一位花甲老人在訴說著過去的風云,時而慷慨激昂,時而婉轉低回。節儉是他從老一輩那繼承來的美好品德。許永定衣著樸素,辦公室的陳設也十分簡單,一張辦工桌,一套木茶幾,茶具則是賣茶葉的店家贈送的。

丟掉鐵飯碗、踏出舒適圈

很多年以后,許永定談起1978年的那個日子,仍然滿懷激情。“那是在十一屆三中全會開完后的第十一天,我離開晉江第一塑料廠”。他清楚的記得,當時只有24歲的自己,是如何嗅到改革的氣息,毅然打破令人艷羨的“鐵飯碗”,走向另一片天地。

1978年,時代的巨變,儼然撞擊著那些弄潮兒的心。但不是所有人都敢于下海闖一闖。手工業聯合社在當時異常緊張的就業環境里,仍屬于“香餑餑”。很多準備嫁人的姑娘,首選條件就是家里有沒有“吃公家飯”。

許永定在當時無疑是一朵奇葩、一股清流。正當國家宣布改革開放,社會主義進入新的探索階段,觀望和遲疑仍盤桓在保守主義者的陣營中,但許永定已經收拾好行囊,準備和改革一起在路上。偉大的時代來臨時,總要有一些人“第一個吃螃蟹”,許永定就是“雖千萬人,吾往矣”的“這一個”!

許永定的父親原是華僑通用機械廠的副廠長,從小耳濡目染,他對機械、技術有股天然的興趣。每個研究技術的日子,就是他的節日。早在上世紀70年代,許永定便成為手聯社的一名技術人員,主要負責廠里的模具研發和生產。盡管年輕,但在改革到來之前,他已累積相當厚實的技術基礎。這無疑為他迎來改革的機遇,贏得最重要的技術籌碼。1978年年底,與朋友經過縝密的商議后,許永定決定“下海”經商。這看似簡單的創業邏輯,在當時卻是令人糾結的難題。那是一個“口袋里放著錢,就有可能犯投機倒把罪的年代”,“按當時的話說,我們這種人就叫‘老鼠洞’,專門挖資本主義的尾巴”。的確,當社會上還彌漫著“割資本主義的尾巴”的風氣時,敢為天下先的他們,就成為改革開放的第一批“起跑人”。這種把握時局走勢的驚人洞察力,成為那一代成功企業家們的天賦異稟。


從模具到玩具的蛻變

上天總是眷顧那些善于熨貼其脈搏的聰明人。努力、拼搏、日以繼夜,成為初出茅廬的許永定閃亮的個性特征。在手聯社辭職后,靠著給企業開模具,他很快賺到了第一桶金——18000元。按他的話說,“萬元戶”這個概念興起時,他已在致富的路上越走越遠。1985年,許永定以勞動服務公司的模式創辦了安海勞務塑料模具廠。此后,他花了10年的時間,穩扎穩打、步步為營,漸漸把模具做大、做強。但眼光超前的他很快發現,以現成的“打法”,很難在模具行業,有更大的作為。換句話說,創業的瓶頸倒逼著他必須換一種思路,轉型已是大勢所趨。

“作為經營者,你必須洞察市場。畢竟產品受眾有限,一味壯大規模并不明智”,許永定如是說。站在三十幾年的今天來看,許永定的此次轉型,可謂先知先覺。

1994年,許永定找到了轉型的方向。他把商業觸角伸向玩具領域——晉江力利玩具有限公司成立。企業創立初期,融資成為最大的難題。彼時,銀行貸款如九牛一毛,很難真正地解決企業的融資需求。與此同時,跨行業進入玩具領域,也意味著經驗、技術、人才方面的不足。在國內大多數地方,這是一個幾乎沒有成功先例給他們參考的“新興行業”。

但對于困難天生有點逆來順受的他,偏偏喜歡這種挑戰。“你如果把困難當做樂趣來看,那所有的困難都是不是困難”,許永定說。在他眼里,這些“微不足道”的阻礙,都不足以成為他創業路上的絆腳石。2001年,中國進入WTO元年,許永定再次登上時代的商業航母,敏銳地在香港成立“香港迪絲雅玩具有限公司”,主要負責公司旗下的外貿業務。此后,力利玩具遠銷歐美市場,展開了一往無前的征程。

讓同行競爭者監督自己

樂觀主義者,看待事物的角度,總是讓人耳目一新。對于競爭,許永定也有著樂觀的理解。“我不怕別人仿制我的產品,如果別人做的比我好,那他大可把我們取代,因為他們比我們優秀,對社會來說也是一種進步”,許永定表示,弱肉強食是在商海生存的基本法則。他們不懼模仿、不懼競爭。

在許永定的商業定義里,玩具不僅僅是孩子娛樂的工具,它在一定程度上也賦予了傳承文化與教育的功能。“玩具雖小,內涵很大。”作為人的精神投射對象,很多人的潛在消費心理中,其實都需要玩具。近年來,國民生活全面步入小康,物質生活的極大充實,也呼吁著精神世界的重塑。

在許永定看來,他所領導的力利公司,必須緊跟時代需求,努力發揚傳統文化,找到其深層內涵與大眾消費的切合點,研發出更加健康、有益的玩具,為孩子們創造一個正能量的童趣世界,讓產品成為公司理念的最佳代言。為此,他總是強調公司上下都必須加強學習。不僅學習最先進的技術,優化力利公司的生產線,大力邁進自動化方向,解放工人的雙手,激發創造力;同時,也要在產品內涵上,不斷提升空間,讓小小的玩具折射出強大的精神話語,為每一個產品使用者提供精神的庇護和濡養。

客戶第一、誠信至上

市場需求是企業發展的前提,客戶滿意是企業可持續發展的方針。客戶第一,誠信至上是力利公司發展多年以來的信條。改革開放40年,他們是試錯者,是執行者,也是受益者。商業作家王安在書中說:“第一個吃螃蟹的人,要么死去,要么免費。”許永定或許就是那個免費吃螃蟹的人。1985年,每月500元發完工資還剩30元。2018年每月發工資將近200萬元。這就是許永定對改革開放的概括。

人物對話:

記者:您的改革歷程,正好切中時代脈搏,可謂第一批下海者,當初創業的目的是什么?

許永定:我當初創業其實也沒那么多高大上的理想,只是單純想改善自己的生活,企業變大了,身上的責任也變多了,慢慢地就會想去為員工做些事情,為社會、為國家貢獻一些東西。

記者:公司做大以后,也有不少人選擇了利潤更高,來錢更快的行業,而您選擇了玩具業,這股創業的激情來自哪里?

許永定:轉型是每個時代必然的要求,作為企業家,必須與時俱進。我深信世界是動態而復雜的,所以我在每個階段都提醒自己一定要洞察商業規律。做實業的確比較辛苦,但也非常實在,很符合我的創業理念。另外,堅守是成功最需要的品質,投入玩具業使我充滿了使命感,一個是市場需求,另一個則是我個人的興趣所在。二者結合,加上我這點堅持,于是一路走到了今天。

記者:改革開放已經歷了第四十年,現在很多8090后”都已成為社會的創業中堅力量,你有什么話寄語這個偉大的時代,也傳承一些經驗給予后來的創業者們?

許永定:對,我們這代創業者是因著這個偉大的時代,而獲得了難得的機會。這是非常幸運和值得珍惜的機遇。我想,創業這件事,對于任何年代的人們來講,既是機會,也是挑戰。其實,代際劃分并不科學,我見到的一些年輕企業家也做的非常棒。我們都是時代的在場者,也是改革的書寫者。堅持我們的道路自信、理論自信、文化自信,才是創業的正能量之源。天下路,靠天下人一起走出來。改革,屬于每一個有志的企業家。(文/涂志圣 正煒)

來 源:泉州經濟網 責任編輯:涂志圣

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